Люди, обратившиеся в новгородскую службу занятости, начинают переобучение уже в первые две недели.
Самой популярной программой является основы предпринимательской деятельности.
Также соискатели проходят обучение и по другим востребованным профессиям: швея, сварщик, электромонтер, монтажник радиоэлектронной аппаратуры и приборов, слесарь КИПиА, токарь.
В 2024 году переобучились 643 жителя Новгородской области, свыше половины из них уже подтвердили свою занятость.
Чаще всего за новыми знаниями в кадровые центры обращались женщины: они составили порядка 72% от всех клиентов, прошедших обучение.
«Мы ежегодно предлагаем переобучение и повышение квалификации на основе анализа заявленной кадровой потребности. А с этого года работа по подготовке квалифицированных специалистов для рынка труда будет выстраиваться в рамках ключевых положений национального проекта «Кадры» и основываться на результатах ежегодного опроса работодателей о перспективной кадровой потребности», – сообщил директор кадрового центра Новгородской области Александр Малинов.
Добавим, что за последние пять лет по направлению региональной службы занятости новые знания и компетенции приобрели около 4,7 тыс. соискателей.
